Beach Club Rio Poty é um sucesso

A simpática empresária Patrícia Lima entre o jornalista Evandro Júnior e a promoter Ana Sousa no Restaurante Atlantis

SÃO LUÍS – O Rio Poty Hotel & Resort, na Ponta d’Areia, experimenta uma de suas melhores fases. O salto qualitativo vem sendo observado desde que o hotel passou para as rédeas do empresário paulista Jacques Blinder, que modernizou e investiu em parcerias para dinamizar o empreendimento e agradar ainda mais aos hóspedes.

O Rio Poty, aliás, ganhou ainda mais destaque com o impulso de gerenciamento dado pelo paraibano Armando Ferreira.

Vista do Beach Club Rio Poty para outros cenários do empreendimento hoteleiro

Um exemplo claro dessa modernização (retrofit) é o recém-inaugurado Beach Club Rio Poty, um complexo esportivo, de lazer e entretenimento que ficou um verdadeiro charme.

Capitaneado pela carismática e dedicada família Lima, o espaço reúne quadra para a prática de tênis, vôlei de praia, futebol, futevôlei, um aconchegante SPA, academia de ginástica, restaurante, bar e playground para a criançada, tudo conectado à área de piscinas com bar molhado já existente, boate, lojas e salão de jogos eletrônicos.

A atmosfera que impera é um misto de jovialidade com descontração e sensação de bem-estar.

O Beach Club está sendo muito bem frequentado, principalmente pela turma jovem e descolada da Ilha do Amor que para lá se dirige no intuito de praticar esportes ou, simplesmente, ocupar as mesas do Restaurante Atlantis (o nome é inspirado na Grécia).

A família Lima, quando da inauguração do Beach Club Rio Poty

O cardápio é bastante diversificado, com as delícias do Chef Ismael, e inclui as criações sugestivas de drinks assinados pelo bartender Fábio.

No andar de acima, é possível assistir a um deslumbrante pôr do sol em uma das mesas do Deck, onde foi instalado um aprazível bar. A vista para os demais cenários do hotel e para a Baía de São Marcos é um espetáculo à parte.

Detalhe da arena para a prática de esportes

O melhor de tudo é que a agenda de eventos do Beach Club já está sendo montada e inclui sunsets ao som de DJs. Os eventos da casa contarão com o profissionalismo de Ana Sousa, uma das mais queridas, competentes e bem relacionadas promoters do Maranhão.

Nesta quinta-feira (14), por exemplo, está confirmada a presença do DJ Desert. Além disso, já foi anunciado o Réveillon Atlantis, que certamente será um dos mais disputados da temporada.

Evandro Júnior entre Marcelo Lima Filho e Bruno Lima

Toda a estrutura tem à frente a expertise da família Lima. De um lado, Patrícia e Marcelo Lima. De outro, os filhos do casal: os jovens Marcelo Lima Filho e Bruno Lima. Os quatro sempre estão por lá, abrindo aquele sorriso e cortejando a quem chega de uma maneira bastante carinhosa, o que faz toda a diferença.

Um dos drincks criados pelo bartender Fábio

Aliás, a ideia é que a área de contato direto com a praia será urbanizada a partir de uma parceria público-privada entre o hotel, a Prefeitura de São Luís e outros empreendimentos localizados naquela região, segundo o gerente Armando Ferreira.

OGMO promove SIPATP com foco em saúde, bem-estar e segurança dos trabalhadores

Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho Portuário

SÃO LUÍS – Entre os dias 28 de outubro e 1º de novembro, o Órgão Gestor de Mão de Obra Avulsa do Porto do Itaqui (OGMO-Itaqui) realizou a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho Portuário (SIPATP) no prédio do Centro de Negócios, no Porto do Itaqui. O evento incluiu palestras e atividades, reafirmando o compromisso com a segurança e o bem-estar dos trabalhadores portuários.

A abertura da SIPATP contou com a palestra do técnico de segurança do trabalho Anderson Sodré, que abordou o Plano de Atendimento de Emergência (PAE). Durante a apresentação, Sodré enfatizou a importância de um planejamento bem estruturado para respostas rápidas e eficientes em situações de emergência.

A diretora executiva do OGMO-Itaqui, Ana Barbosa, também comentou sobre a relevância do evento. “Promover ações como essa é essencial para fortalecer a cultura de segurança no trabalho e garantir a prevenção. É importante que todos estejam preparados para lidar com situações de risco. A participação ativa dos trabalhadores portuários, colaboradores, associados e parceiros demonstra o engajamento de todos com a segurança e o bem-estar no porto”, afirmou Ana.

EXPoOGMO

No último dia, ocorreu a ExpoOGMO, que contou com diversas atividades, como palestras e exposição de equipamentos de trabalho, incluindo EPIs e EPCs (Equipamentos de Proteção Individual e Coletiva), além da demonstração de uma plataforma elevatória para trabalho em altura.

“A intenção foi trazer a oportunidade de conexão com empresas especializadas do setor e tecnologias criadas para ampliar a segurança no trabalho”, afirmou o técnico de segurança do trabalho do OGMO-Itaqui, Anderson Sodré. 

A enfermeira Clarissa Mendonça, do SESI, ministrou uma palestra sobre drogas e álcool, incentivando uma reflexão sobre o impacto do uso dessas substâncias na saúde e segurança dos trabalhadores. Outras atividades incluíram uma palestra sobre primeiros-socorros com o enfermeiro emergencista Gerson Souza, uma discussão sobre o consumo de álcool e drogas com a enfermeira do trabalho Camila Costa e uma apresentação sobre a prevenção de riscos psicossociais com a especialista Shirlene Matos.

Durante a ExpoOGMO, também foram oferecidos atendimentos na van odontológica do SESI e realizadas exposições e oficinas de artesanato com artesãs das regiões Itaqui-Bacanga e Industrial, buscando integrar a comunidade do entorno com a área portuária e promover o bem-estar dos trabalhadores.

BRK lança programa para certificar fornecedores sobre segurança no trabalho

Representantes das áreas de Segurança do Trabalho, Engenharia e Operação da BRK Maranhão e integrantes de empresas parceiras, durante a apresentação do programa Aliados da Segurança

SÃO LUÍS – A BRK, uma das principais empresas privadas de saneamento do país, está lançando programa para certificar fornecedores que trabalham seguindo as melhores diretrizes e práticas de segurança para seus funcionários. Chamada de ‘Aliados da Segurança’, a iniciativa tem como objetivo promover e intensificar a cultura de segurança entre os parceiros, reduzir o número de incidentes e desenvolver fornecedores locais para comportamentos seguros.

O programa vai reconhecer empresas que prestam serviços para a BRK nos diferentes estados brasileiros e que realizam atividades nas instalações da companhia ou em locais de sua operação.

Todos os fornecedores da BRK são avaliados e acompanhados desde o primeiro dia de contrato, garantindo a manutenção de altos padrões de segurança e qualidade, mas são elegíveis a certificação do Aliados da Segurança, os fornecedores com contrato de prestação de serviço vigente e superior a 12 (doze) meses, que atuem nos mais variados segmentos e que cumpram os requisitos do programa durante o ciclo de certificação”.

“A segurança é um valor inegociável para a BRK e queremos expandir essa cultura para os nossos parceiros”, destaca Alexandre Honore Marie Thiollier Neto, CEO da BRK.

Camila Tavares, diretora de Qualidade, Segurança do Trabalho, Saúde e Meio Ambiente comenta que o novo programa vem somar às demais ações que são desenvolvidas ao longo do ano para fortalecer a prática da segurança na rotina da companhia e preservar o bem-estar e a saúde de funcionários próprios e terceirizados, além do público geral dos municípios onde a empresa opera os serviços de água e esgoto.

“É essencial que cada um de nós que trabalhamos no saneamento, sejamos capazes de atuar no planejamento das atividades para reconhecer os riscos antes de cada tarefa e adotar as medidas necessárias para eliminar os incidentes que podem causar uma fatalidade ou lesão permanente em funcionários, terceiros ou membros do público”, destaca a diretora.

Na etapa inicial do programa serão avaliadas 24 empresas prestadoras de serviços quanto à implementação e aderência às diretrizes do Sistema de Gestão de Trabalho Seguro, ou SWMS (Safe Work Management System, na sigla em inglês). A partir dessa metodologia de gerenciamento de riscos e prevenção de incidentes adotada pela BRK, serão fornecidas certificações nas categorias Ouro, Prata e Bronze para as empresas que atingirem nota igual ou superior a 70 pontos.

A avaliação vai considerar, qualitativamente, cinco pilares do SWMS: liderança, gestão de risco, educação, controle e monitoramento. De forma quantitativa, serão avaliados os resultados das Observações de Trabalho Seguro (OTSs) e de Inspeções de Segurança nas frentes de serviço realizadas pelas equipes de segurança, líderes da BRK e respectivos gestores dos contratos. As avaliações serão feitas mensalmente.

“Essa é uma importante iniciativa para aprimorar e elevar os processos de segurança entre companhias com grande potencial de prestação de serviços. Queremos desenvolver cada vez mais o comportamento seguro no saneamento e nossa expectativa é tornar o programa não só referência, mas uma ferramenta que unifique as práticas adotadas entre todos nossos colaboradores, sejam próprios ou terceirizados”, completa Thiollier Neto.

‘Novembro Azul’ destaca importância de exames laboratoriais para o homem

Exames laboratoriais desempenham um papel crucial no monitoramento da saúde da próstata

SÃO LUÍS – A campanha Novembro Azul, que ilumina monumentos e mobiliza cidades no Brasil e no mundo, nasceu de uma preocupação vital: a saúde masculina, em especial a prevenção e o diagnóstico precoce do câncer de próstata.

Criada na Austrália em 2003, a iniciativa surgiu como parte do movimento “Movember”, que incentivava homens a deixar crescer o bigode durante novembro para chamar atenção às questões de saúde masculina.

No Brasil, o Novembro Azul foi adaptado com foco na conscientização sobre o câncer de próstata, o segundo mais comum entre os homens, e tem ganhado relevância a cada ano.

O objetivo é claro: romper tabus e promover o diálogo sobre o cuidado com a saúde, especialmente em relação à prevenção e ao diagnóstico precoce, fundamentais para o combate ao câncer de próstata.

Dados do Instituto Nacional de Câncer (INCA) revelam que, em 2023, mais de 65 mil novos casos foram diagnosticados no Brasil, reforçando a necessidade de atenção às recomendações médicas.

Alterações na próstata podem ser detectadas de forma precoce em exames laboratoriais

Os exames laboratoriais desempenham um papel crucial no monitoramento da saúde da próstata. Entre os principais, destacam-se: PSA (Antígeno Prostático Específico), que é o exame de sangue mais utilizado para avaliar alterações na próstata. Níveis elevados podem indicar a necessidade de investigação complementar, como o exame de toque retal ou biópsia. Exames de urina também são importantes pois identificam possíveis infecções ou alterações relacionadas ao trato urinário. Já os testes genéticos e moleculares, Em casos específicos, podem ser indicados para avaliar riscos hereditários de câncer.

Realizar esses exames regularmente, especialmente a partir dos 50 anos (ou dos 45 para homens com histórico familiar de câncer), é essencial para detectar alterações de forma precoce e aumentar as chances de sucesso no tratamento.

Contar com laboratórios de confiança faz toda a diferença no acompanhamento da saúde. O Laboratório Lacmar, referência em serviços de análises clínicas no Maranhão, é um exemplo de excelência no setor. Equipado com tecnologia de ponta e profissionais qualificados, o Lacmar oferece resultados precisos e ágeis, além de atendimento humanizado.

Essas características são decisivas para garantir que possíveis alterações sejam rapidamente identificadas e encaminhadas para investigação médica. Esses resultados confiáveis, permitem ao médico tomar decisões assertivas sobre o tratamento.

AmoVinho recebe Simone Menezes no ‘TPM’

Simone Menezes é a convidada especial do projeto ‘Terça para Mulheres’, da AmoVinho

SÃO LUÍS – A AmoVinho Bistrô & Adega (Parque Shalon) recebe, nesta terça-feira (12), às 19h, para um bate-papo descontraído, a empresária Simone Menezes, convidada especial do projeto ‘TPM’ (Terça para Mulheres).

A palestrante é CEO da Pharmapele em São Luís e vai abordar o tema “Como empreender com paixão e liderar com propósito”.

Formada em Ciências Contábeis e especialista em Gestão Empresarial, Simone Menezes é proprietária de três lojas da Pharmapele em São Luís e uma Pharmapet. “O resultado do meu trabalho vem de todo o amor que coloco em tudo o que faço”, diz a empresária, que está há 17 anos no ramo de farmácia de manipulação.

Simone Menezes também é palestrante e sócia do Instituto Pupa, projeto idealizado para apoio e ajuda a mulheres que desejam transformar suas vidas.

Simone Menezes com o médico Dráuzio Varella

As reuniões do projeto ‘TPM’ acontecem nas noites de terça-feira, sempre com uma convidada especial dividindo com as demais suas experiências de trabalho, desafios e conquistas em um determinado ramo de atuação. O projeto já recebeu, por exemplo, empresárias do ramo da beleza, médicas, jornalistas, cantoras, militantes da cultura, entre várias outras.

As edições são descontraídas e saborosas, haja vista o cardápio caprichado do espaço, com direito a entrada, prato principal, sobremesa e taça de vinho por apenas R$ 95,00 (por pessoa).

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QUEM SOU EU

Jornalista profissional formado pela Universidade Federal do Maranhão e que há mais de 20 anos integra o staff do Grupo Mirante, Evandro Júnior é do Imirante.com, titular da coluna Tapete Vermelho, dentro do Caderno PH Revista, e coordenador e colaborador diário e interino da coluna de Pergentino Holanda (PH) no Imirante.com. A proposta é trazer informações sobre generalidades, com um destaque especial para as esferas cultural, empresarial e política.

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