Papai Noel na Rua Grande

O presidente da CDL São Luís, Fábio Ribeiro, e o presidente da ACM, Felipe Mussalem, com o Papai Noel, que levará a sua caravana nesse sábado, as 10h, saindo da Praça do Patheon para a Rua Grande, iniciando a Campanha de Natal

A CDL vai levar Papai Noel e sua caravana para o centro comercial de São Luís. Neste sábado, 30 de novembro, a partir das 10h será o lançamento oficial do Natal.

A programação tem início na Praça do Panteon, onde o cortejo natalino se concentra e segue pela Rua Grande, para animar os consumidores que vão às compras, ao som de músicas natalinas, executadas pela Banda do Bom Menino.

Bob’s investe na expansão no Maranhão e promove encontro em São Luís para apresentar franquias

Adequação de investimentos permitiu uma redução de 15% no custo total para abrir uma unidade da rede

Atual conceito da rede / Crédito: Rede Bob’s

A rede Bob’s dá continuidade ao plano de expansão no país e realiza um roadshow em São Luís nos dias 5 e 6 de dezembro, das 8h às 18h, no Hotel Luzeiros. O evento tem como objetivo atender os empresários locais e pessoas interessadas em abrir uma franquia Bob’s. Para participar, é necessário realizar a inscrição pelo site https://eventosbobs.com.br/sao-luis/.

O evento, que é uma rodada de negócios com reuniões individuais, irá mostrar os diversos tipos de loja da rede, assim como toda a tecnologia que beneficia tanto o consumidor, quanto o franqueado. “Estamos com uma estratégia forte de expansão da marca Bob’s pelo país e o Maranhão é uma praça importante para a rede. Temos espaço para crescer e, com esse encontro, vamos tirar todas as dúvidas dos interessados em abrir uma franquia do Bob’s. A adequação dos nossos investimentos nos permite oferecer oportunidades exclusivas para os candidatos”, afirma Marcelo Tristão, diretor de desenvolvimento do Bob’s.

O franqueado Bob’s tem acesso à consultoria de campo treinada para auxiliá-lo a atingir os melhores resultados, cadeia sólida de fornecedores e de distribuição feita por um único operador logístico, redes sociais, aplicativo, programa de fidelidade, amplos investimentos de marketing em campanhas de tv e treinamentos através da Universidade Corporativa, TV Bob´s e convenções nacionais. “O Bob’s tem mais de 67 anos de mercado e 35 atuando com o sistema de franquias. Estamos consolidados no mercado e o interessado em abrir uma franquia tem segurança para seu investimento”, completa Tristão.

Um importante diferencial para o relacionamento do franqueado com clientes são as plataformas digitais da rede. O aplicativo do Bob’s é integrado ao programa de fidelidade Bob’s Fã, que conta com 6,5 milhões de usuários. Eles podem ter acesso a ofertas exclusivas através de cupons de desconto. “Nosso cliente Bob’s Fã é um consumidor frequente, que se relaciona com a marca de modo diferenciado e contribui para o crescimento da rede com sugestões e avaliações de restaurantes e produtos”, explica Tristão.

O foco de crescimento do Bob’s inclui capitais e cidades do interior, tendo como limite um mínimo de 100 mil habitantes. Essa medida é possível devido ao portfólio completo oferecido pela rede, com opções como restaurantes de rua, shopping e drive thru, entre outros, para atender aos diferentes perfis de consumidores e empreendedores.

Maranhão conta atualmente com 23 unidades, sendo 15 em São Luís.

As franquias da rede Bob´s estão presentes em todo o território nacional. Atualmente são 350 franqueados, com uma média superior a três pontos de venda cada.

Serviço roadshow Bob’s em São Luís

Datas e horário: 05 e 06/12, das 8h às 18h

Local: Hotel Luzeiros – Rua João Damasceno, 2 – Ponta do Farol – São Luís – MA

Inscrições podem ser feitas no link: https://eventosbobs.com.br/sao-luis/

Sobre o Bob’s

O Bob’s, empresa genuinamente brasileira, com 67 anos de mercado, foi a primeira rede de fast food do Brasil. A primeira loja foi inaugurada no burburinho de Copacabana em 1952 e rapidamente lançou moda, virando mania entre os cariocas. Em 1984 a marca começou a sua expansão pelo Brasil através de um bem-sucedido sistema de franquias, que segue até hoje oferecendo suporte para todos os interessados em abrir uma unidade da rede. Para conhecer as franquias do Bob’s, acesse www.bobs.com.br/seja-um-franqueado.

Empresas do Ano 2019: Feijão de Corda, Fonmart e Blue Tree

O presidente Felipe Mussalém com Jacira Haickel (Blue Tree), Darci Fontes. (Fonmart) e Francisco Neto (Feijão de Corda), vencedores do Prêmio Empresa do Ano 2019

As empresas Feijão de Corda (Categoria Micro e Pequena Empresa), Fonmart (Categoria Média Empresa) e Blue Tree São Luís Hotel (Categoria Grande Empresa) foram eleitas com as Empresas do Ano de 2019 pela Associação Comercial do Maranhão. A votação do Prêmio Empresa do Ano aconteceu na sede da entidade, na última quarta-feira, das 8h às 18h.

O presidente da ACM, Felipe Mussalém, destacou que a premiação mudou nos últimos cinco anos, quando antes era apenas o voto direto dos associados, mas que a nova versão do prêmio traz vários ciclos, entre eles Inscrição e preenchimento do Questionário de Diagnóstico da Gestão, Diagnóstico de Gestão, Visita Técnica por Consultores e Equipe Técnica do PEA 2019, Avaliação Subjetiva de Destaque no Ano e a Votação Final privativa dos Associados da ACM.

Para Francisco Neto, do Feijão de Corda, a vitória é um grande reconhecimento ao empresário maranhense. “Ficamos felizes por saber que nosso trabalho é reconhecido pela classe empresarial”, destacou. O empresário Darci Fontes, da Fonmart, ressaltou os méritos da equipe. “Tivemos um tempo curto para trabalhar, mas a equipe se empenhou e logramos a vitória. Todas as empresas participantes estão de parabéns”, relatou. A empresária Jacira Haickel, do Blue Tree São Luís Hotel, destacou que a disputa foi acirrada na categoria Grande Empresa, mas evidenciou que em 2019 houve um grande crescimento no Hotel. “O ano de 2019 foi nosso. Trabalhamos muito e crescemos. Em premiações como essa, além da classe empresarial, a ACM também está de parabéns”, finalizou.

Concorreram também na categoria micro e pequena empresa a Dinâmica Contabilidade e Recursos Humanos e a Personnalité. Na categoria média empresa o CEAPE e a Revest. Na Categoria Grande Empresa participou também o Centro Elétrico.

Empresas Vencedoras:

CATEGORIA MICRO E PEQUENA EMPRESA

RESTAURANTE FEIJÃO DE CORDA

Fundada por Rosângela Dias e Francisco Neto em 10.10.2007. O Grupo emprega 80 funcionários e atua na Praça de São Luís com 4 Unidades, e tem em seu histórico nestes 12 anos várias Premiações pela sua atuação no Mercado Gastronômico de São Luís.

CATEGORIA MÉDIA EMPRESA

FONMART TECNOLOGIA LTDA

A Fonmart Tecnologia é uma empresa de 31 anos, especializada em Projetos, Fornecimento, Implantação e Manutenção de Soluções de Tecnologia nas áreas de Engenharia Elétrica, Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC), Segurança Eletrônica, Automação e Eficiência Energética.

CATEGORIA GRANDE EMPRESA

BLUE TREE SÃO LUÍS HOTEL

O Blue Tree São Luís Hotel, desde 2015 com nova gestão do grupo Imo Oito, vem ressignificando a cultura hoteleira do Maranhão. A estrutura, que existe desde 1976, foi toda reformulada pensando no “melhor servir”, máxima que o grupo carrega como bandeira. Hoje com novas instalações, novos serviços, um novo restaurante e sediando os maiores e melhores eventos do Estado, a empresa não mede esforços para despontar como referência. São 42 mil metros de área construída e reformada, 128 quartos totalmente reformulados, 07 salões para eventos com a melhor estrutura, o melhor spa da cidade, uma grande área de lazer inteiramente pensada no hóspede Blue Tree e o nosso melhor: uma equipe brilhante com mais de 100 colaboradores pronta pra proporcionar momentos memoráveis a todos que ali visitam.

Em Caxias, moradora de povoado agradece ao prefeito Fábio Gentil por água encanada

Uma moradora do povoado Barra da Aninga, em Caxias, não conteve a alegria com a chegada da água encanada na localidade. Ao acionar o seu chuveiro, ela comemorou o fim da era da “lata d’água na cabeça” e agradeceu ao prefeito Fábio Gentil (PRB) pela benfeitoria, que era aguardada há décadas pela comunidade.

“Água maravilhosa, de qualidade. Hoje é só o paraíso, graças ao prefeito Fábio Gentil”, agradeceu, desejando que o gestor mantenha o seu compromisso de favorecer o povo. “Estaremos junto com você na próxima eleição. Precisando de nós, estaremos aqui. Um beijo e boa sorte”.

Assista:

UPA’s do Araçagi e da Cidade Operária já demitiram mais de 70 profissionais em duas semanas

UPA do Araçagi abriu a série de demissões e, até o momento, já perdeu 12 servidores

Mais de 70 profissionais, entre motoristas, maqueiros, técnicos de enfermagem, recepcionistas, pessoal de limpeza, copa, porteiros, dentre outros, foram demitidos nas Unidades de Pronto Atendimento (UPA’s) do Araçagi e da Cidade Operária. A demissão em massa deixou em pânicos os servidores e compromete a qualidade de atendimento aos pacientes, que já não é das melhores, segundo comentários internos e externos.

A série de desligamentos de trabalhadores começou no último dia 13, na UPA do Araçagi, cujos funcionários são vinculados ao Instituto de Apoio ao Desenvolvimento da Vida Humana (IADVH), que administra a unidade, por meio de um contrato de terceirização firmado com o Governo do Estado. Nessa data, foram mandados embora, de uma vez só, oito profissionais: dois motoristas, um trabalhador da limpeza, um maqueiro, três recepcionistas e um porteiro. Nos dias seguintes houve mais demissões de servidores de diferentes funções, totalizando 12 rescisões de contratos.

Demissões suspensas

Em meio aos cortes na UPA do Araçagi, um fato chamou atenção: a decisão do IADVH de suspender o desligamento de cinco motoristas que prestam serviço à unidade. Talvez por causa da ampla repercussão negativa da demissão em massa e com receio das consequências negativas para o atendimento, o instituto resolveu reconsiderar a medida.

Conte de pessoal na UPA da Cidade Operária já atinge 60 trabalhadores

Na semana seguinte ao início dos cortes na UPA do Araçagi, o mesmo clima de terror tomou conta da UPA da Cidade Operária, onde o IADVH foi substituído por uma empresa de nome Global, que deu início ao enxugamento do quadro de pessoal. Primeiramente, receberam o bilhete azul oito funcionários, entre porteiros, técnicos de enfermagem, enfermeiro, serviços gerais, recepcionistas e até um coordenador. Entre terça (26) e quarta-feira (27), houve mais 14 demissões, que atingiram funcionários dos setores de higienização, recepção, da copa e da portaria. Do primeiro dia até agora, os desligamentos chegam a 60, em todas as funções, segundo uma fonte do blog.

Segundo pacientes e alguns servidores, que preferem não se identificar por medo de represália, o corte de pessoal já está prejudicando o atendimento. Os trabalhadores denunciam, ainda, que os demitidos não estão recebendo seus direitos trabalhistas.

Até o momento, o Governo do Estado continua sem se manifestar sobre as demissões em massa nas UPA’s.

Festa “Ex-Marista Nunca” será marcada por música, surpresas e saudosismo

Evento acontece neste sábado, às 16h, no Marista Araçagi, com shows de Argumento, Pandha S.A., Fabrícia, banda Daphne e Bicho-Terra

Comissão organizadora da festa é recebida pelo presidente do Conselho de Administração do Grupo Mirante, Fernando Sarney

São Luís – Depois de Maceió, Natal e João Pessoa, a megafesta oficial “Ex-Marista Nunca”, organizada pela Pororoca Produções, com direção geral do Irmão Luís André Pereira, acontece em São Luís neste sábado, às 16h, no Marista Araçagi. O evento, com ingressos limitados para ex-alunos, familiares e amigos, será uma grandiosa e marcante confraternização de fim de ano e reunirá gerações que passaram pela instituição, incluindo autoridades que, atualmente, ocupam importantes funções no governo, políticos, empresários e profissionais das mais diferentes áreas.

O empresário e mantenedor do Grupo Ceuma, Mauro Fecury, também recebeu a visita da comissão organizadora da festa

Muitos ex-alunos desembarcam do exterior especialmente para reviver o seu passado estudantil e reencontrar pessoas que fizeram parte de sua história nos tempos do colégio. Além das atrações musicais, como banda Argumento, Pandha S.A., Fabrícia, banda Daphne, Bicho-Terra e os DJs Álvaro Carneiro, Arsênio Filho e Ricardo Pacífico, o evento reserva um momento especial, o qual está sendo guardado a sete chaves.

O governador Flávio Dino, ex-aluno Marista, de 1974 a 1985, recepcionou a comissão organizadora no Palácio dos Leões

Segundo o diretor geral do Colégio Marista Araçagi, Irmão Luís André Pereira, a festa que está mobilizando pessoas em todo o Maranhão, de outras cidades do Brasil e do exterior, contará com a presença de 150 ex-professores.

O desembargador Jorge Rachid exibe camiseta da festa, ao lado dos organizadores

“Nós estamos preparando uma festa das mais contagiantes. Nossa intenção é promover um reencontro de amigos e entre gerações. A iniciativa é um grande sucesso em todas as cidades onde acontece e aqui em São Luís não será diferente, pois as expectativas são as melhores possíveis”, disse.

Camiseta – Todos os presentes usarão uma camiseta personalizada e a festa contará com a presença do governador Flávio Dino, que estudou no Marista entre os anos de 1974 e 1985. Ele recebeu o convite com entusiasmo de uma comitiva Marista no Palácio dos Leões e, na oportunidade, gravou um vídeo em que aparece vestido com a camisa e convidando para o evento. Em outro vídeo, o governador aparece ao lado de secretários estaduais, que também fazem a mesma convocação. “Sem dúvida, será um momento não somente de reencontro, mas, sobretudo, de fraternidade, solidariedade e para reafirmarmos bons valores e princípios em favor do Brasil”, disse Flávio Dino.

Livro mostra ex-alunos do Colégio Marista, entre eles o ex-presidente José Sarney

Segundo Ricardo Fernandes, diretor da Pororoca Produções, além do governador Flávio Dino, várias outras autoridades receberam o convite (camiseta) de forma especial, entre elas, o presidente da Academia Maranhense de Letras, Benedito Buzar, o desembargador Jorge Rachid Mubarack Maluf e o presidente do Conselho deliberativo do Grupo Mirante, Fernando Sarney.

O presidente da Assembleia Legislativa do Maranhão, deputado Othelino Neto, também confirmou presença. Conforme a direção da escola, um dos mais ilustres alunos Marista vivo no Maranhão é o ex-presidente da República José Sarney. “Todos estão muito animados com o evento e revelaram seu entusiasmo em poder rever amigos e ex-colegas de turmas”, disse Ricardo Fernandes.

https://www.youtube.com/watch?v=TY7sbvHXW_0

O Colégio Marista está presente no Maranhão há 11 anos, mas contabiliza mais de 200 anos e sua marca é conhecida em 80 países. No Brasil, a instituição formou milhares de pessoas em 110 cidades. No estado, é uma das mais modernas escolas e está em processo de crescimento. Entre outras coisas, é a única que firmou parceria com a Universidade de Cambridge e implantará, ainda este ano, o método bilíngue.

Hilton Gonçalo entrega Ponte de Areias no próximo domingo

Prefeito Hiltin Gonçalo percorre a ponte com grupo de assessores e populares

O prefeito de Santa Rita, Hilton Gonçalo, entrega no próximo domingo (1), a Ponte de Areias que corta o rio Itapecuru-Mirim, ligando 50 povoados do município e ainda encurtando a distância para outros municípios como Itapecuru-Mirim, Presidente Vargas e Presidente Juscelino.

A Ponte de Areias foi iniciada gestão de Hilton Gonçalo em 2011, e desde que retornou ao cargo em 2017, Dr Hilton Gonçalo acelerou os trabalhos para concluir as obras.

A obra foi uma parceria realizada entre a Prefeitura de Santa Rita e Governo do Maranhão, houve também apoio do deputado federal Cleber Verde que destinou emenda parlamentar para ajudar na construção da ponte.

Vista aérea da Ponte de Areias, obra grandiosa da gestäo de Hilton Gonçalo

A Ponte de Areias tem 125 metros de extensão e atende uma antiga reivindicação da população de Santa Rita, principalmente dos moradores de povoados que ficam na margem direita do rio Itapecuru.

Ponte melhorará acesso a povoados que ficam à margem esquerda do Rio Itapecuru

Para celebrar a entrega, a Prefeitura de Santa Rita preparou uma iluminação especial que dará um novo colorido nas águas do rio Itapecuru-Mirim.

Lançamento beneficente de crônicas “Conversando sobre a Ordem e outros assuntos”

Renda da venda será revertida para obras da Igreja Católica São Paulo Apóstolo

No próximo dia ‪5 de dezembro‬ (quinta-feira), na sala de exposições SESC, no Edifício da Fecomércio, na Avenida dos Holandeses, acontecerá o lançamento do quarto livro do advogado Luís Augusto Guterres intitulado “Conversando sobre a Ordem e Outros Assuntos”, às 19h.

A intenção do autor é usar sua paixão pela literatura e o prazer de escrever sobre o mundo a sua volta em prol de uma ação social relevante: arrecadar recursos para ajudar nas obras da Igreja Católica São Paulo Apóstolo, localizada no Renascença.

Esse novo livro é uma coletânea de crônicas publicadas pelo autor em diversos jornais e sites locais e nacionais, no triênio de 2016 – 2018; período que coincide com a atuação dele como Conselheiro Federal da Ordem dos Advogados do Brasil. Essas crônicas, agora reunidas em um livro, são um convite à leitura prazerosa, mas também à reflexões importantes… Não apenas sobre o universo jurídico, o qual domina grande parte da obra; mas também sobre temas sociais, políticos e literários. Um livro de fácil leitura e que trará de temas bem atuais: Operação Lava Jato; Sistema Penal Brasileiro; Críticas Literárias é muito mais.

O autor promove noite de autógrafos da obra editada pela Viegas Editora, com coquetel de Célia Rosseti ‪às 19h do dia 5 de dezembro. O evento é aberto ao público que quiser colaborar com a compra do livro cujos recursos serão 100% doados.

Vereador Cézar Bombeiro viabiliza obras do programa São Luís em Obras para a Liberdade e entorno

Cézar Bombeiro já foi inúmeras vezes á tribuna da Câmara Municipal cobra melhorias para o povo

Após sucessivos apelos do vereador Cézar Bombeiro (PSD), a Prefeitura de São Luís resolveu incluir os bairros Liberdade, Floresta, Brasília da Liberdade, Camboa, Fé em Deus e Monte Castelo no cronograma de serviços do programa São Luís em Obras. As seis comunidades serão beneficiadas com novo pavimento em suas ruas e avenidas, o que melhorará o acesso, a mobilidade e tornará o trânsito mais seguro.

Cézar Bombeiro vem pedindo as obras deste o início do seu mandado, por meio de sucessivos pronunciamentos no plenário da Câmara Municipal e intervenções na imprensa. Conhecedor dos graves problemas de infraestrutura dos bairros citados, por manter relação próxima como os moradores, o vereador sempre se mostrou incansável na luta pelas benfeitorias.

Defensor ardorosos das causas populares e um dos poucos vereadores com postura crítica ao Poder Executivo, Cézar Bombeiro conseguiu sensibilizar a administração municipal da capital, que decidiu atendê-lo, após inúmeras solicitações.

Ao conquistar mais esse benefício para a Liberdade, Floresta, Brasília da Liberdade, Camboa, Fé em Deus e Monte Castelo, Cézar Bombeiro vem sendo alvo de agradecimento da comunidade, que passou a tê-lo, de forma ainda mais clara e evidente, como seu legítimo representante.

Gol Linhas Aéreas é condenada a indenizar família de São Luís por impedir embarque de bebê

Uma sentença proferida pela 13a Vara Cível de São Luís condenou a empresa Gol Linhas Aéreas Inteligentes S/A ao pagamento de indenização aos pais de um bebê, em razão de a companhia não ter permitido o embarque dos pais e da criança – que apresentava sintomas de catapora, o que provocou a pernoite da família no aeroporto de Fortaleza sem o devido apoio da companhia aérea. Conforme a Justiça, a empresa deverá pagar ao autor a quantia de R$ 3 mil a título de danos morais e mais R$ 608,00 (seiscentos e oito reais) de repetição de indébito (valor cobrado indevidamente). Os pais da criança narraram na ação que, em fevereiro de 2016, compraram três passagens ida e volta (totalizando 6 passagens) na companhia da empresa com destino a Fortaleza, no Ceará.

Seguem relatando a viagem de ida ocorreu com normalidade e que o filho, um bebê de 11 meses, apresentava pequenas erupções na pele, mas nada que causasse preocupação. Já na volta para a cidade de São Luís, alegam que já estavam dentro da aeronave quando dois prepostos questionaram as erupções na pele da criança e quando informado que seria catapora, informaram que não poderiam seguir viagem, que chamariam o médico plantonista do aeroporto, mas que quem veio foi um supervisor de voo, que os convidou a se retirarem ou chamariam a Polícia Federal. Foram orientados a irem ao posto médico do aeroporto para emissão de um atestado que comprovasse que a criança poderia embarcar e que seriam realocados em um voo daquele mesmo dia.

Recusa

A ação discorre que, ao chegarem no posto, o médico recusou o atendimento informando que o trabalho dele é atender pessoas que estão em estado grave. Diante desse impasse, os autores resolveram procurar uma clínica particular, gastando R$ 100,00 (cem reais) no deslocamento. Já na clínica, a médica atestou que a criança tinha condições de seguir viagem pois o contágio pelo vírus da catapora se instala após período de exposição superior ao tempo de voo. Os pais teriam, então, retornado ao aeroporto e solicitaram o embarque no voo das 23 horas, mas foram informados de que não havia nenhum voo estabelecido naquele horário e que só seriam embarcados no dia seguinte às 5 da manhã, porém não lhes foi fornecida hospedagem. Diante da revolta, os autores se dirigiram ao posto da INFRAERO que nada fez, foram ao PROCON e contaram até mesmo a imprensa local.

Em contestação, a empresa afirmou que seus funcionários agiram de forma correta e que diante da mãe afirmar que a criança estava com catapora, convidaram a se retirar e providenciar um atestado, que é prática legal de companhias aéreas e uma recomendação, inclusive, da OMS (Organização Mundial de Saúde); e que após o atestado em mãos, os autores puderam embarcar normalmente. Afirma, ainda, que não há o dever indenizatório. As partes participaram de uma audiência de conciliação, mas não houve acordo.

“No caso da conduta dos representantes da empresa ré, não pude ver nexo de casualidade tendo em vista que eles evidentemente agiram de forma correta, posto que a doença (catapora), confirmada pela mãe na petição inicial, é uma doença obviamente infectocontagiosa, e isso é de conhecimento geral de toda a população. Agora, como comprovar que a mesma não estava em fase de contágio senão com o atestado? A obrigação de providenciar um médico para a emissão de atestado não é da companhia aérea e sim do cliente que quer viajar. Portanto julgo improcedente o pedido de dano moral decorrente do procedimento de desembarque pela empresa ré”, ressalta a sentença.

Promessa não cumprida

E continua: “Entretanto, como aduz a parte autora, que a promessa de voo seria no mesmo dia às 23 horas e que esta não foi cumprida sendo os autores colocados em um voo às 5 da manhã, ficando os mesmos no aeroporto até esse horário e levando em consideração que esse intervalo de tempo é maior que 4 horas, percebo nexo de causalidade pois, após o ‘cancelamento’ do voo das 23 horas, um dos autores ficou prejudicado no trabalho, tiveram transtornos pois estavam com uma criança doente em uma cidade que não era a sua e provavelmente iriam passar a madrugada desconfortáveis por um erro de informação da empresa ré e posteriormente resolveram arcar com os custos de hospedagem e locomoção”.

“É direito básico do consumidor a efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais individuais, coletivos e difusos (…) O fornecedor de serviços responde, independentemente da existência de culpa, pela reparação dos danos causados aos consumidores por defeitos relativos à prestação dos mesmos, bem como por informações insuficientes ou inadequadas sobre sua fruição e riscos (…) Entendo que posteriormente, a empresa não agiu corretamente quando informou um horário em que inexistia voo e após a informação de que o voo só seria às 5 da manhã do dia anterior, não forneceu hospedagem nem táxi para locomoção sendo cabível dano moral e repetição de indébito nesse caso”, finaliza a sentença, citando o Código de Defesa do Consumidor.

Fonte: Corregedoria Geral de Justiça

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