O governador Flávio Dino (PSB) sancionou a Lei n° 11.524/2021, oriunda do Projeto de Lei n° 381/2021, do Poder Executivo, aprovado pela Assembleia Legislativa do Maranhão, na sessão plenária do dia 11 deste mês, alterando a Lei 10.400, de 29 de dezembro de 2015, para permitir a inclusão de taxistas, mototaxistas e motoristas por aplicativos no programa estadual ‘Mais Renda’.
O PL foi aprovado pelo plenário, após aprovação de um requerimento com pedido de urgência, de autoria do deputado professor Marco Aurélio (PCdoB).
Agora, essas atividades também poderão se beneficiar dos instrumentos do programa ‘Mais Renda’, como as ações de capacitação e qualificação técnica dos beneficiários, a aquisição e doação de equipamentos e insumos, a intermediação do trabalhador autônomo, bem como a promoção, estímulo e apoio às iniciativas de oferta de crédito.
Inclusão socioprodutiva
Na justificativa da matéria, o governador Flávio Dino (PSB) esclareceu que o programa ‘Mais Renda’ foi instituído com o objetivo de favorecer a inclusão socioprodutiva e a redução da vulnerabilidade econômica e social da população em estado de pobreza, bem como dinamizar as atividades econômicas do Estado.
Conforme a lei, também poderão ser enquadrados como empreendimento individual os serviços de transporte do tipo táxi, mototáxi e de transporte privado acionado por aplicativo, desde que prestados por profissionais que residam e trabalhem no Estado do Maranhão.
Entre os destaques do Projeto Evoluir estão a digitalização da jornada do colaborador e a implementação do plano de cargos e carreiras
Faz parte da missão do Sistema Hapvida investir em suas equipes, nas mais diversas áreas da empresa, reforçando, cada vez mais, a valorização das pessoas. Diante disso, o time de Gente, Gestão e Diversidade lançou o Projeto Evoluir, que já está em prática na empresa. Segundo a diretora de Desenvolvimento e Cultura do Sistema Hapvida, Lange Velludo, o objetivo do projeto é a valorização e reconhecimento das pessoas. Para isso, o projeto priorizou a jornada do candidato e do colaborador, o plano de sucessão, remuneração e a diversidade, sempre acompanhada pelos resultados esperados. “A iniciativa traz a importância do colaborador desde a sua identificação passando por todas as oportunidades de carreiras e reconhecimento que terá em nossa empresa”, afirma a executiva.
De acordo com Lange, na frente de cultura, nesse primeiro momento, foi realizado um diagnóstico para um alinhamento de todos os processos, comportamentos, rituais e símbolos. A partir dessa etapa, começou o processo de construção da cultura desejada para a companhia. Os próximos passos consistem em consolidar os comportamentos, hábitos e costumes no dia a dia, para sustentar a estratégia de crescimento e do resultado financeiro a caminho da evolução de forma coletiva por meio de uma jornada de valorização das pessoas para a melhor performance.
O processo de digitalização da jornada do candidato e colaborador prevê facilitar e aproximá-los para todas as oportunidades, tendo a tecnologia como aliada em todo o Brasil, para que as pessoas possam conhecer as possibilidades e crescerem juntos com a empresa. Já o plano de sucessão tem como objetivo aumentar a efetividade, por meio do mapeamento de talentos, ciclo de gente focado em potencial e resultados e muito mais. Além disso, esse desenvolvimento da liderança será o grande responsável por proporcionar e multiplicar a consolidação da cultura desejada do Hapvida.
Na frente de remuneração do projeto, a empresa conta com a implementação do plano de cargos e carreiras que, além de adequar a sua cultura ao modelo nacional de cargos, equaliza a hierarquia em todas as regiões do Brasil e prepara os colaboradores Hapvida para novos desafios.
A diversidade chega com a proposta de transformar o ambiente corporativo em um lugar muito mais diverso e inclusivo para todos, respeitando a individualidade e toda a pluralidade que temos em todas as cidades em que atuamos. “Nesse primeiro momento, o Hapvida se tornou signatário de diversas frentes como ONU Mulheres, Fórum LGBTI+ e da Rede Empresarial de Inclusão Social (REIS). Além disso, o manifesto da diversidade desenvolvido servirá como um guia para os próximos passos de desenvolvimento da empresa”, pondera Lange, que ainda ressalta os impactos positivos que a implementação do projeto proporcionará à empresa e seus colaboradores.
Com esse projeto, a empresa proporciona vivências relevantes para os colaboradores, além de criar um elo entre as pessoas e a estratégia da organização, consolidando a cultura e sempre valorizando as potencialidades das pessoas.
A Semana Nacional da Pessoal Com Deficiência Intelectual e Múltipla (21 a 28.08) traz um convite para a sociedade: Mais respeito e inclusão com dignidade para todas as pessoas com deficiência no país
Oportunidade para saber mais sobre os direitos das pessoas com deficiência intelectual e múltipla
No período de 21 a 28 de agosto de 2021 acontece na sede da APAE de São Luís a Semana Nacional da Pessoal Com Deficiência Intelectual e Múltipla. A abertura oficial da programação acontece nesse sábado (21.08) às 8H com a exibição nas redes sociais com mensagem do Presidente da APAE de São Luís Sebastião Vanderlaan Rolim.
A campanha, que é anual, tem em 2021 o seguinte tema: “É Tempo de Transformar Conhecimento em Ação”. O objetivo é conscientizar a sociedade sobre da luta pelos direitos das pessoas com deficiência, além de disseminar mais conhecimento sobre as condições sociais dessa população; como meio de transformação da realidade e superação das barreiras que as impedem de participar da sociedade em igualdade de condições com as demais pessoas.
O tema “É Tempo de Transformar Conhecimento em Ação” aponta para o fato de que hoje o Brasil tem uma das legislações mais avançadas do mundo, no que se refere à garantia de direitos das pessoas em situação de deficiência, no entanto, na prática, a maior parte do que se assegura na lei não é acessível a todos. Este ano, a proposta é debater a importância da apropriação desses direitos e como a sociedade pode garantir que eles sejam respeitados.
Vale lembrar que, ainda hoje, as desigualdades das condições de vida são evidentes, bem como a marginalização social de determinados grupos que, pela situação de vulnerabilidade, precisam de apoio para superar barreiras que impedem o pleno exercício da cidadania.
Para mudar esse cenário, a APAE de São Luís convida a sociedade em geral para conhecer mais sobre os direitos das pessoas em situação de deficiência intelectual e múltipla. Somente juntos e com o apoio de todos essa realidade poderá ser transformada. E para ampliar essa conscientização coletiva, essa programação foi criada para compartilhar conteúdos acessíveis sobre questões como transporte, moradia, acesso à educação, saúde e assistência social, entre outros temas.
Durante toda a Semana, será possível acompanhar através dos canais oficiais da Apae de São Luís (YOUTUBE: Apae São Luís / INSTAGRAM:@Apaedesaoluis) as ações desenvolvidas para as famílias de pessoas com deficiência e também para o público em geral. A programação conta com lives, palestras e oficinais. Um dos destaques é a Live no dia 24.08 (terça- feira) às 11H sobre “Inclusão da Pessoa com Deficiência no Mercado de Trabalho” com a participação da Ass. Jurídica da APAE de São Luís Dra. Conceição Lima Melo Rolim. No dia 26.08 (quarta) o tema da Live que acontece às 14H será “Reabilitação como Transformação Social” com a equipe multiprofissional CER III.
SERVIÇO / PROGRAMAÇÃO DA SEMANA NACIONAL DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA INTELECTUAL E MÚLTIPLA 2021
21.08 / 8H – VÍDEO DE LANÇAMENTO DA SEMANA NACIONAL DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA INTELECTUAL E MÚLTIPLA & MENSAGEM DO PRESIDENTE DA APAE DE SÃO LUÍS SEBASTIÃO VANDERLAAN ROLIM (Redes Sociais)
22.08 / 8H – VÍDEO “TRANSFORMAÇÃO DE VIDA I” COM A MÃE DA ALUNA DA APAE DE SÃO LUÍS JAQUELINE SOUSA (Redes Sociais) E 17H – VÍDEO “TRANSFORMAÇÃO DE VIDA II” COM A PROFA. DA ESCOLA ENEY SANTANA RAIANE TASSIA (Redes Sociais)
23.08 / 8H EVENTO PRESENCIAL NA SEDE COM ABERTURA DA GESTORA DA APAE DE SÃO LUÍS CHRISTIANE DINIZ SEGUIDO DE OICINA DE PRODUÇÃO DE SABONETES, MINISTRADO PELA PROF. DE ARTES MEYRELENE RODRIGUES. 14H PALESTRA: DIREITO AO BENEFÍCIO DE PRESTAÇÃO CONTINUADA (PBC) COM MARIA VITÓRIA E NADJA RIBEIRO DO PROGRAMA DE EDUCAÇÃO PREVIDENCIÁRIA DO INSS. 14H30 PALESTRA: DIREITOS E GARANTIAS DA PESSOA COM DEFICIÊNICA COM A PROF.ª DRA. BRUNA FEITOSA (CURSO DE DIREITO DA FACULDADE CEST) NO AUDITÓRIO APAE.
24.08 / 11H LIVE “INCLUSÃO DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO” COM SIAP, EQUIPE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DA APAE E DRA. MARIA DA CONCEIÇÃO MELO ROLIM, ASSESSORA JURÍDICA VOLUNTÁRIA (REDES SOCIAIS)
25.08 / 14H OFICINA DE PRODUÇÃO DE SABONETES MINISTRADO PELA PROF. DE ARTES MEYRELENE RODRIGUES.ÀS16H MINICURSO DE LIBRASCom A PROFA. DE LIBRAS LUANNE COSTA NO AUDITÓRIO APAE.
26.08 / 14H LIVE: “REABILITAÇÃO COMO TRANSFORMAÇÃO SOCIAL” COM A EQUIPE MULTIPROFISSIONAL CER III. (REDES SOCIAIS)
27.08 / 08H30 AÇÃO “CUIDAR” COM A PROFª LENIR ROCHA COORDENADORA DO CURSO DE ESTÉTICA E COSMÉTICA DA FACULDADE CEST E ALUNOS NO AUDITÓRIO APAE.
28.08 / 09h RELEMBRANDO A SEMANA E ÀS 17H MOMENTO CULTURAL E ENCERRAMENTO DA SEMANA (REDES SOCAIS).
Onde: Sede da Apae de São Luís no Outeiro da Cruz & Redes Sociais (YOUTUBE: Apae São Luís / INSTAGRAM:@Apaedesaoluis)
Cristiano Barroso Fernandes, presidente da ACM, realiza neste sábado a 2ª edição do ACM Anjo Movimenta.
Neste sábado, 21 de agosto, a partir das 8h da manhã, a Praça Benedito Leite e o Palácio do Comércio, sede da Associação Comercial do Maranhão (ACM), voltam a ser palcos do ACM Anjo Movimenta, mais uma iniciativa da Casa de atenção ao empresariado local e à comunidade. O evento acontece no dia de fundação da entidade empresarial, que chega aos seus 167 anos,
A 2ª edição do ACM Anjo acontece, mais uma vez, com apoio de entidades parceiras, que integram o programa Avança Maranhão e também com o de outras instituições públicas e privadas. O público terá acesso gratuitamente a uma série de serviços e benefícios. De acordo com o presidente da entidade, Cristiano Barroso Fernandes, o ACM Anjo é um “Dia D” para conectar parceiros comprometidos com o apoio às empresas nesta retomada, dando continuidade às ações de suporte e apoio às micro e pequenas empresas que sofreram com os impactos da pandemia, além de intensificar ações de solidariedade às famílias em situação de vulnerabi lidade, que estão sem renda por conta do desemprego e necessitam, com urgência, de alimentos básicos e oportunidades.
São presenças confirmadas no ACM Anjo Movimenta: Fiema, Fecomércio, Faema, Sebrae Maranhão, Secretaria Municipal de Saúde e de Cultura, Jucema e instituições bancárias. A ação contará com eventos simultâneos com palestras, oficinas de capacitação, oferta de vacinação contra gripe, orientações para prevenção da Covid-19, atendimento nutricional, odontológico, orientações ao produtor rural, informações para abertura e fechamento de empresas, várias ações de saúde, atendimento instituições financeiras negociação de débitos, apresentações culturais e entregas de doa&cce dil;ões da Campanha Maranhão tem Pressa (iniciativa da ACM para ajudar famílias em situação de vulnerabilidade social), além de Kits odontológicos.
“Pelo segundo ano consecutivo será uma ação realizada a várias mãos, que traz para a ACM o sentimento de gratidão com aqueles que disponibilizam seu tempo para apoiar empresários, fomentar negócios e também para fazer essa corrente do bem em favor de quem precisa”, declarou Cristiano Barroso Fernandes.
Utilize o APP e tenha atendimento ágil na palma da mão
Com a mudança de hábitos ocasionada pela pandemia no último ano, a tecnologia se tornou mais que fundamental na vida das pessoas, que passaram a utilizar a internet por mais tempo e estão buscando cada vez mais os serviços digitais para resolver situações, que anteriormente eram feitas presencialmente.
Muitas ações foram agregadas aos meios digitais para que as pessoas pudessem resolver facilmente suas necessidades, e com os serviços relacionados à energia elétrica não foi diferente. Nesse sentido, a Equatorial Maranhão desenvolveu diversas melhorias em seus canais digitais. Hoje, a distribuidora disponibiliza além da Agência web por meio do www.equatorialenergia.com.bre WhatsApp com a assistente virtual Clara por meio do (98) 2055-0116, o APP da distribuidora, que é leve (não ocupa muito espaço na memória do celular) e está disponível nas lojas android e IOS. Basta baixar o APP EQUATORIAL ENERGIA.
Esse investimento em tecnologia, faz parte do novo posicionamento do Grupo Equatorial: “Pelo Futuro Todo Dia”, que reflete como o grupo vem desenvolvendo seus processos de forma exponencial e acelerando muitos projetos na área de Digital e Inovação.
Como utilizar o APP da Equatorial Maranhão
Após baixar o APP, o primeiro passo é selecionar o estado em que você mora. Depois o titular da conta deve preencher com o CPF e a data de nascimento. Feito isso, basta escolher uma das seguintes opções: Segunda via, Informar Falta de Energia ou Outros Serviços, que engloba todos os outros serviços disponíveis.
Quando o cliente escolhe “Outros Serviços”, encontra as opções disponibilizadas em blocos, como Acesso rápido, onde há a possibilidade de pagamento de conta por meio do cartão de crédito, parcelamento de débitos na conta de energia, solicitação de fatura por e-mail e alteração da data de vencimento. Na opção Solicitações e Serviços, é possível realizar encontrar troca de titularidade, solicitação de ligação nova, reativação, denunciar uma fraude, informar situação insegura e muitos outros.
O aplicativo Equatorial Energia foi criado para auxiliar o cliente que busca soluções simples e rápidas, evitando o seu deslocamento até uma agência de atendimento, enfrentamento de filas e aglomerações. Além de ser uma forma de colaboração com as recomendações de distanciamento social, ajudando o cliente a utilizar serviços oferecidos pelos meios digitais sem precisar sair de casa.
É importante ressaltar que o APP foi desenvolvido com ferramentas altamente modernas para garantir a segurança das suas informações.
O preparo de receitas ao vivo aproxima o público da cozinha do Spazio Mateus
Se a máxima ‘quem sabe faz ao vivo’ é a confirmação de que quem tem talento não teme apresentar seus dotes para o público a qualquer momentos, os chefs de cozinha do Spazio Mateus estão apresentando um verdadeiro espetáculo gastronômico. Já tem algumas semanas que o espaço reuniu o seu time de cozinha para preparar o cardápio ao vivo, diante dos clientes. Uma iniciativa saborosa, que mexe com os sentidos de quem frequenta o empório no horário do almoço e passa a ter uma oportunidade única de interagir, trocar experiências e segredos sobre culinária, além de experimentar, é claro, pratos sofisticados e que podem ser preparados em poucos minutos.
O preparo do menu – ou a apresentação dos chefs, como preferir chamar – começa às 11h30, quando o buffet começa a ser servido. O chef de cozinha Antônio Alcântara tem sido um dos mais requisitados do público. Com um estilo próprio, ele conversa com a platéia sobre detalhes dos ingredientes, o modo de preparo e manipulação dos alimentos e, ainda, compartilha alguns segredos que deixam o prato ainda mais delicioso. “É um papo de cozinha, sabe? Tipo quando você recebe amigos em casa para um almoço ou jantar, mas a intimidade permite que vocês preparem o cardápio juntos. Um dando dicas para o outro sobre como melhorar aquela receita”, descreve.
Neste sentido, Alcântara quer dizer que a partir do momento em que a apresentação – o preparo das receitas ao vivo – começa, o Spazio abre as portas de sua cozinha para dizer ao cliente que ele ou ela já é de casa e sempre bem-vindo a viver uma experiência gastronômica inigualável. “As pessoas passam a ter uma nova perspectiva sobre os sabores que a gente serve todos os dias, elas passam a enxergar o que a gente coloca (de ingredientes) no prato. Optamos sempre por ingredientes e temperos naturais”, destacou. “Eu não trago nada pronto, tudo é preparado na hora. É como se fosse um show que conquista as pessoas pelos sentidos (visão, olfato e paladar)”, disse.
O projeto ‘ Receitas ao vivo’ começou na unidade Cohama e deve chegar ao Spazio Renascença e Calhau nos próximos dias. O analista de marketing do Spazio, Alexandre Pimentel, ressalta que o projeto aproxima os clientes da cozinha e da equipe de chefs. “A cozinha já era bastante elogiada, mas a gente queria oferecer uma nova experiência. Agora, eles podem olhar de perto o passo a passo das receitas. Estamos tendo uma boa aceitação, os clientes passaram a tirar dúvidas sobre os pratos, pedem para tirar fotos, ficam encantados”, descreve.
Uma boa notícia para os amantes do bom Heavy meta. O primeiro dia do Rock in Rio 2022 terá o Iron Maiden no Palco Mundo do festival pela quinta vez, mas chega no próximo ano explorando o universo de “Senjutsu”, o primeiro registro da banda em seis anos, que será lançado em setembro. O Palco Mundo traz, ainda neste dia 2 de setembro de 2022, o maior nome do metal progressivo mundial, Dream Theater, e o thrash do Megadeth com Dave Mustaine recuperado. A abertura fica por conta do Sepultura, maior representação do metal brasileiro.
A nona edição do Rock in Rio está marcada para acontecer entre os dias 2, 3, 4, 8, 9, 10 e 11 de setembro, o Parque Olímpico da Barra da Tijuca, Zona Oeste do Rio.
O line-up está sendo erguido
Luis Justo, um dos responsáveis por tocar o Rock in Rio ao lado de Medina, já revelou que o line-up do Palco Mundo vai contar com artistas superconsagrados e nomes do mainstream, que estarão estreando na Cidade do Rock.
Justin Bieber e Demi Lovato foram os primeiros fenômenos confirmados pela organização e se apresentam no palco principal do festival no dia 4 de setembro. Nos próximos meses, mais atrações serão anunciadas.
Palco Mundo @ Rock in Rio 2022
2 de setembro: Iron Maiden, Dream Theater, Megadeth e Sepultura
Jornalista, formado em 2001, na Universidade Federal do Maranhão (UFMA). Fui repórter da TV Difusora, Canal 20 e desde 2001 integro a equipe esportiva do jornal O Estado do Maranhão. Tenho pelo esporte, em especial o futebol, uma paixão. Este blog abordará não apenas a maior paixão nacional, mas também temas ligados a cidade, política, polícia, cultura entre outros…
