21ª edição da Festança Junina do Ceprama abre oficialmente o São João do Maranhão

Equatorial Energia incentiva tradicional festa cultural, que começa nesta sexta-feira (30)

A temporada junina no Maranhão está chegando e é aberta oficialmente pela Festança Junina do Ceprama, que será realizada entre os dias 30 de maio e 1° de junho, no Centro de Comercialização de Produtos Artesanais do Maranhão (Ceprama), em São Luís. O evento conta com o patrocínio da Equatorial Maranhão, por meio da Lei Estadual de Incentivo à Cultura, e a entrada é gratuita.

A programação dos três dias está repleta de atrações culturais e promete encantar o público com apresentações de renomados grupos de bumba-meu-boi, artistas maranhenses, coreiras e tocadores do tambor de crioula. A Festança Junina proporcionará aos espectadores a oportunidade de diminuir a saudade das tradições e manifestações culturais que permeiam o estado, fortalecendo os laços com a riqueza do folclore maranhense.

Kezia Marques, Gerente de Responsabilidade Social do Grupo Equatorial, destaca a importância do incentivo à cultura. “A Equatorial se orgulha de apoiar a Festança Junina no Ceprama, que se tornou um marco no calendário cultural do estado. Essa festividade é uma maneira de valorizar e preservar as tradições culturais do Maranhão, além de promover o desenvolvimento econômico e turístico da região. Estamos comprometidos em apoiar eventos que preservem a identidade cultural do Maranhão e proporcionem momentos de lazer e diversão para a população”, destacou a gerente.

Mário Jorge, produtor do evento, afirma sua satisfação em realizar mais uma edição dessa festividade. “A Festança Junina virou uma celebração da nossa identidade e poder realizá-la nesse espaço tão simbólico, o Ceprama, faz toda a diferença”, disse Mário.

Além das apresentações musicais e culturais, a Festança Junina no Ceprama proporcionará um ambiente especial para os artesãos locais exibirem a riqueza e a criatividade dos artesanatos maranhenses. Com peças únicas e representativas da cultura local, os visitantes terão a oportunidade de apreciar e adquirir essas obras de arte.

Confira a programação do evento, que tem início às 19h:

Sexta-feira (30/05)

A abertura oficial da Festança será marcada pelo inédito 1º Encontro de Miolos Mirins do Maranhão, reunindo grupos infantis que representam a nova geração da cultura popular. Na sequência, o Guarnicê, com uma seleção especial: Boi de Santa Fé (orquestra), Cacuriá Balaio de Rosas, Boi Barrica, Boi de Axixá e, para encerrar a noite, o emblemático Boi da Maioba (matraca). O Barracão do Forró também promete agitar o público com apresentações de Inaldo Bartolomeu e Forró do Cabo Zé, além dos shows com os cantores Erasmo de Bel, Tássia Campos e Teresa Canto, expoentes da música maranhense.

Sábado (31/05)

A festa começa com o Boi Encanto do Olho d’Água e segue com o Boi de Morros, Boi de Guimarães, Boi de Maracanã, Boi de Nina Rodrigues, o forte Boi de Ribamar e a participação especial do Tambor de Crioula Catarina Mina, reforçando ainda mais a diversidade das manifestações culturais maranhenses. No Barracão do Forró, a festa fica por conta de Cícero Forró Pegado e Forró Pé no Chão, garantindo o arrasta-pé.

Domingo (1º de junho)

A programação começa com a Dança Portuguesa Raízes de Portugal. Em seguida, o Boi Meu Tamarinheiro sobe ao palco, abrindo a sequência das apresentações de bumba meu boi da noite. A festa continua com o Boi Mocidade de Rosário, seguido pelo Boi União da Baixada, Boi Novilho Branco e, encerrando a 21ª edição da Festança Junina no CEPRAMA, o tradicional Boi da Pindoba.

SERVIÇO:

O quê: 21ª Festança Junina no CEPRAMA;

Quando: 30 de maio a 1º de junho, a partir das 19h;

Onde: CEPRAMA – Rua São Pantaleão, N° 1232, Madre Deus, São Luís (MA);

Entrada Gratuita

MPMA requer afastamento da prefeita de São Francisco do Brejão por 180 dias

Apesar de inúmeras Recomendações e decisões judiciais, Edinalva Gonçalves permaneceu omissão do interesse público

O Ministério Público do Maranhão, por meio da Promotoria de Defesa do Patrimônio Público de Açailândia, pediu, nesta quarta-feira, 28, em Ação Civil Pública por ato de improbidade, o afastamento liminar da prefeita de São Francisco do Brejão, Edinalva Brandão Gonçalves, pelo prazo de 180 dias. O município é termo judiciário da comarca de Açailândia.

Formulado pelo promotor de justiça Denys Lima Rêgo, o pedido é fundamentado em ilegalidades constatadas no município, que incluem contratação de servidores sem seletivo simplificado ou critérios técnicos e descumprimento de determinação judicial para realização de concurso público. Também foram constatadas a prática de nepotismo, concessões de uso de boxes e barracas públicas sem seleção, além de montagem de processos licitatórios para beneficiar empresas e com oferta de vantagem indevida.

SEM CONCURSO

O Município mantém número elevado de servidores contratados de forma precária, em detrimento dos concursados, inclusive em cargos que exigem concurso público.

O MPMA solicitou várias vezes que a gestora municipal evitasse realizar novas contratações sem processo seletivo e abrisse um concurso. A prefeita ignorou as solicitações. Além da emissão de diversas Recomendações e ofícios, foi ajuizada Ação Civil Pública, que resultou na determinação de que fosse lançado edital de certame e tomadas medidas para contratação de empresa para organizá-lo. Mesmo após a ordem judicial, Edinalva Gonçalves deixou transcorrer o prazo sem qualquer providência.

A gestora não cumpriu a decisão anterior e ainda elevou o número de contratações sem concurso de 337 para 369 contratados por tempo determinado. “A prefeita desconsidera as solicitações do Ministério Público e a decisão judicial, demonstrando desrespeito ao órgão ministerial, ao Poder Judiciário, à Constituição Federal e ao povo que a elegeu”, enfatiza o promotor de justiça, na Ação.

A Promotoria recomendou novamente que não fossem realizadas novas nomeações de servidores contratados, sem processo simplificado de seleção. Também pediu a adoção de medidas para contratação de empresa para realização de concurso público. Os pedidos nunca foram atendidos.

PROCURADORIA MUNICIPAL

De acordo com o Ministério Público, Edinalva Gonçalves também desconsidera a necessidade da regularização da estrutura da Procuradoria Municipal, que não possui servidores efetivos. Em 2021, a Promotoria de Justiça solicitou a realização de concurso público para os cargos de procurador, conforme determina a Constituição.

A prefeita alegou impedimentos resultantes da lei que tratava do enfrentamento ao coronavírus, que impôs restrições à criação de cargos e à realização de concursos públicos até 31 de dezembro de 2021.

Em 2022, a gestora prometeu a realização de concurso, com edital previsto para janeiro do ano seguinte, mas o compromisso não foi cumprido. Posteriormente, ela adiou a medida, sob o argumento de incerteza quanto ao Fundo de Participação dos Municípios (FPM).

Mesmo com a determinação da Justiça para realização do certame, Edinalva Gonçalves não cumpriu a sentença, optando por manter estrutura jurídica precária, composta unicamente por cargo comissionado de procurador-geral.

Em setembro de 2022, o Município informou a designação de equipe para planejar o concurso público para procurador municipal. Em janeiro de 2023, o prazo para conclusão do certame seria de seis meses, com definição da empresa organizadora. Contudo, um mês depois, o Município comunicou o adiamento da realização do processo seletivo para o segundo semestre de 2023.

“A criação de cargos comissionados de procurador municipal é uma forma de burlar a regra do concurso público, notadamente pelo fato de praticarem atos privativos e permanentes de servidores efetivos, afastando-se, assim, dos requisitos legais que autorizam a contratação temporária”, avalia Denys Rêgo.

PREGÃO

Também foram verificadas irregularidades em um Pregão Eletrônico realizado para contratação de empresa especializada na organização de eventos, no valor de R$ 780 mil. O MPMA apurou que o procedimento licitatório foi conduzido de modo irregular, incluindo superestimação de valores, sem estudo prévio ou justificativa para as quantidades e os custos de serviços, entre outras inconsistências.

Na análise do promotor de justiça, “isto trata-se de mais um exemplo do modo de gestão marcado pela violação sistemática do ordenamento jurídico e pelo uso indevido da estrutura administrativa em prejuízo do interesse público”.

FRAUDE

Em 2022, uma denúncia anônima feita à Ouvidoria do Ministério Público descreveu uma fraude em um processo licitatório para contratar uma empresa para conclusão de um ginásio poliesportivo e área de lazer na sede do município.

O Laboratório de Tecnologia Contra Lavagem de Dinheiro do MPMA constatou que um servidor municipal, sob ordens diretas da prefeita, ofereceu vantagem indevida no valor de R$ 10 mil a um empresário para que ele se abstivesse de participar do certame. O empresário recusou a proposta.

“A conduta visou claramente beneficiar terceiros, notadamente empresários que participariam do certame mediante combinação prévia, ou até o próprio grupo político da prefeita Edinalva Gonçalves, garantindo controle sobre o resultado da licitação”, esclarece o promotor de justiça.

QUIOSQUES

Uma denúncia à Promotoria relatou irregularidades na seleção pública de permissionários para os quiosques da praça Carlos Eduardo Gozzo Lopes, no município. O MPMA fez diversos pedidos que o Município encaminhasse cópia do procedimento de seleção dos permissionários. A solicitação não foi atendida. Foi emitida uma Recomendação à prefeita para a abertura de procedimento de seleção. O processo não foi realizado.

NEPOTISMO

Outras denúncias à Ouvidoria do MPMA apontaram a prática de nepotismo em São Francisco do Brejão. Foi emitida Recomendação solicitando que a prefeita encaminhasse as declarações assinadas por todos os servidores nomeados ou contratados sem prévia aprovação em concurso ou processo seletivo no exercício de 2025, atestando a falta de parentesco com agentes políticos locais. O Município permaneceu omisso.

Foi comprovada a existência de, pelo menos, 13 nomeações e contratações, configurando nepotismo direto ou cruzado, envolvendo parentes da própria prefeita, da vice-prefeita, secretários municipais e de vereadores da base política do governo, todos lotados em cargos comissionados ou exercendo funções por meio de contratos temporários, sem processo seletivo público ou critério técnico de escolha.

O MPMA pede que, após a concessão da medida liminar, seja mantido o afastamento de Edinalva Gonçalves até o trânsito em julgado da Ação inicial, caso persistam os fundamentos que motivaram a solicitação.

CENEGED ABRE VAGAS PARA AGENTE COMERCIAL MOTOCICLISTA EM DIFERENTES REGIÕES DO MARANHÃO

A Ceneged, empresa com mais de 20 anos de atuação no setor elétrico e presença nacional, está com processo seletivo aberto para o cargo de Agente Comercial Motociclista em diversas regiões do Maranhão. As vagas são para atuação em Balsas e região, Porto Franco, Estreito e região, além de Governador Nunes Freire, Maracaçumé, Maranhãozinho e arredores.

Os interessados devem possuir ensino fundamental completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria A permanente. O processo seletivo inclui um bate-papo com o time de RH e operações, além de uma verificação da motocicleta do candidato.

As etapas presenciais da seleção estão sendo realizadas exclusivamente nas cidades de Imperatriz e São Luís. Para candidatos das demais localidades, o processo ocorre de forma totalmente online, facilitando a participação de pessoas de diferentes regiões. O prazo de seleção se estende até que todas as vagas sejam preenchidas.

Os profissionais contratados terão direito a salário fixo e um robusto pacote de benefícios, incluindo vale alimentação, plano de saúde com cobertura integral pela empresa, plano odontológico, descontos em farmácias e convênios com instituições de ensino superior.

Com mais de 5 mil colaboradores em todo o país e parcerias com grandes distribuidoras de energia como Enel, Equatorial e Neoenergia, a Ceneged segue expandindo suas operações e reforçando seu compromisso com o desenvolvimento regional, a geração de empregos e a excelência no atendimento à população.

“Acreditamos que o nosso crescimento só faz sentido quando conseguimos gerar impacto positivo nas regiões onde atuamos. Valorizar e desenvolver pessoas faz parte da nossa essência”, destaca Renato Albuquerque, presidente da Ceneged.

SERVIÇO – OPORTUNIDADE: AGENTE COMERCIAL MOTOCICLISTA

Benefícios:
▪ Salário fixo
▪ Vale Alimentação
▪ Plano de Saúde (100% custeado pela empresa)
▪ Plano Odontológico
▪ Descontos em Farmácias
▪ Convênios com Faculdades

Requisitos para contratação:
▪ Ensino Fundamental completo
▪ CNH A permanente
▪ Motocicleta própria

CONTATO PARA INTERESSADOS:
(98) 98456-1788

Rio Anil Shopping é finalista do Prêmio Abrasce 2025 em duas categorias

Premiação é a maior do setor na América Latina e reconhece experiências inovadoras

O Rio Anil Shopping é finalista do Prêmio Abrasce 2025, a maior premiação do setor de shopping centers da América Latina. O empreendimento concorre com os projetos “Natal Inclusivo: aqui todos são bem-vindos”, finalista na categoria Ações de Natal; e “São João: vitrine viva da nossa cultura”, na categoria Eventos e Promoções. É a primeira vez que um shopping maranhense chega à final da premiação.

Promovido pela Associação Brasileira de Shopping Centers (Abrasce), o prêmio é considerado o Oscar do setor e reconhece as iniciativas mais inovadoras do segmento, valorizando ações com impacto social e cultural. Para o gerente de marketing do Rio Anil Shopping, Paulo Magalhães, a indicação dupla é motivo de orgulho. “Ter dois cases tão significativos reconhecidos no Prêmio Abrasce é a confirmação de que estamos no caminho certo. O Natal Inclusivo reflete nosso compromisso em criar um ambiente acolhedor e acessível, enquanto nosso São João celebra e impulsiona a cultura maranhense. Ser finalista com projetos que tocam o coração da nossa comunidade é um reconhecimento extraordinário do trabalho da nossa equipe, lojistas e parceiros”, afirma.

PROJETOS

Com foco na acessibilidade, o projeto “Natal Inclusivo: aqui todos são bem-vindos” trouxe as ações de inclusão diretamente para a praça de eventos do shopping, transformando as pessoas com deficiência em protagonistas da experiência natalina. Pela primeira vez, o trono do Papai Noel foi adaptado para pessoas com deficiência, permitindo que pessoas em cadeira de rodas também pudessem tirar fotos na poltrona ao lado do bom velhinho. A iniciativa fez parte de uma programação que incluiu DJs na Praça de Eventos, pista de patinação no gelo e a decoração natalina temática.

Já o projeto “São João: vitrine viva da nossa cultura” transformou o shopping em palco das tradições juninas maranhenses, com um arraial indoor e programação voltada para toda a família. A programação realizada às sextas, sábados e domingos do mês de junho contou com grupos de bumba-meu-boi, cacuriá, tambor de crioula e shows de artistas locais, além de espaços instagramáveis, barracas de comidas típicas e oficinas infantis.

Para o superintendente do Rio Anil Shopping, Willian Virgulino, o reconhecimento é o reflexo do compromisso do Rio Anil Shopping com o bem-estar da comunidade. “Estar entre os finalistas do Prêmio Abrasce é uma conquista de todos que fazem o Rio Anil diariamente. Mais do que um espaço de compras, buscamos ser um local de convivência, cultura e inclusão social. Ver esse trabalho reconhecido é motivo de comemoração e nos inspira a fazer ainda mais”, ressalta. O resultado final do Prêmio Abrasce será anunciado em cerimônia oficial no dia 25 de junho.